Vous serez en mesure d'évaluer les écarts entre l'organisation existant au sein de votre entité et les exigences de l'ISO 50001. Vous saurez élaborer un plan d'action permettant de se conformer aux exigences de l'ISO 50001.
Les objectifs
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Identifier l’architecture et les exigences de la norme ISO 50001.
Évaluer les écarts entre l’organisation existant au sein de son entité et les exigences de l’ISO 50001.
Élaborer un plan d’action permettant de se conformer aux exigences de l’ISO 50001.
Se positionner en tant que pilote/acteur de la démarche de mise en place d’un système de management de l’énergie.
Le public ciblé
Département Développement Durable / QHSE, Direction, Services Généraux, Services Maintenance, Direction industrielle, etc.
Les prérequis
Première expérience dans le management de l’énergie et/ou dans le domaine des systèmes de management QSEEn
Le contenu de la formation
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La norme ISO 50001
Les exigences de la norme ISO 5001
Présentation de la structure de la norme (« High Level Structure »)
Interactions avec les autres normes de la série ISO 50000
La place de l’énergie dans l’entreprise de demain
Contexte règlementaire
L’usage de l’énergie et les coûts associés
Convergence avec l’ISO 14001
Lien avec d’autres normes…
Domaine d’application
Les éléments techniques à connaître
La classification des secteurs techniques selon l’ISO 50003
Terminologie en lien avec l’énergie
Principes énergétiques élémentaires
Les systèmes énergétiques courants : production de vapeur, réfrigération, compression, motorisation, installations de combustion, éclairage,…
Le contexte de l’organisme
Identification des parties intéressées
Identification de leurs besoins et attentes
Leadership
Engagement
Politique énergétique
Rôles et responsabilités
Planification du SMEn
Les outils de l’analyse énergétique : bâtiments, industries et équipements
La revue énergétique et la consommation énergétique de référence
Planification de la collecte des données
Identification des exigences légales et autres
Objectifs
Mise en œuvre du SMEn
La formation et la sensibilisation du personnel
La communication interne / externe
Maîtrise de la documentation
Conception des installations
Achats d’énergie et de services énergétiques
Évaluation et amélioration du SMEn
La mise en œuvre d’un plan de mesurage selon l’ISO 50015
Le suivi des indicateurs de performance énergétique
Les actions correctives et préventives
L’audit du SMEn
La revue de Management
Modalités d’évaluation
Exercices individuels, en binôme, en groupe ; QCM
Méthodes pédagogiques
Alternance d’exposés théoriques, d’illustrations par des cas concrets, et d’exercices en binômes ou en groupes de travail.
Informations importantes
Si vous êtes en situation de handicap, nous vous remercions de bien vouloir nous contacter avant de procéder à l’inscription en envoyant un mail à formation@fr.tuv.com. Nous mettrons tout en œuvre pour répondre à votre besoin de formation.
If you have a disability, please contact us before registering by sending an email to formation@fr.tuv.com. We will do our best to accommodate your training needs.
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