Appréhender les exigences de la seule norme sociale certifiable : la norme SA 8000
Vous saurez faire le lien avec les exigences légales en France et mettre en place ou mettre à jour les procédures de déploiement d'un système de management conforme à la norme SA8000. Vous pourrez ainsi atteindre et maintenir la conformité sociale en coéhrence avec la norme SA8000:2014 et partager ses exigences sociales avec les partenaires internes et externes.
Les objectifs
Le public ciblé
Direction Générale, Direction des Ressources Humaines, Direction du Développement Durable, Direction des Affaires Sociales, Consultants, etc
Les prérequis
Avoir été déjà confronté (en tant que pilote ou acteur) à un système de Management.
Le contenu de la formation
Informations importantes
Si vous êtes en situation de handicap, nous vous remercions de bien vouloir nous contacter avant de procéder à l’inscription en envoyant un mail à formation@fr.tuv.com. Nous mettrons tout en œuvre pour répondre à votre besoin de formation.
Interview avec Moez Arfaoui, formateur en Audit social
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